Изображение создано при помощи нейросети
Можно предположить, что стремящийся к получению больших материальных выгод человек склонен к нечестным поступкам. Ученые НИУ ВШЭ адаптировали Шкалу диспозиционной жадности и выяснили, что женщины в среднем демонстрируют более высокие показатели жадности, но строже относятся к нарушению этических норм. В чем причина этого парадокса, рассказывает профессор Департамента психологии НИУ ВШЭ Александр Максименко.
Александр Максименко
Профессор, главный научный сотрудник департамента психологии факультета социальных наук НИУ ВШЭ.
Можно ли хотеть большего, и при этом оставаться честным человеком? Обычно мы представляем эти качества как взаимоисключающие: жадность ассоциируется с готовностью переступить правила, а честность — с умеренностью и довольством тем, что есть. Но исследование, проведенное в НИУ ВШЭ (руководитель проекта – Александр Максименко) при поддержке гранта РНФ, показывает, что реальность немного сложнее*.
Ученые адаптировали для российской выборки Шкалу диспозиционной жадности** и опросили 456 человек из разных регионов. Оказалось, что женщины в среднем демонстрируют более высокий уровень жадности, чем мужчины: они чаще соглашались с утверждениями вроде «денег никогда не бывает слишком много» или «я никогда не бываю полностью удовлетворена тем, что имею». При этом, согласно результатам многочисленных замеров, женщины реже дают и берут взятки, реже участвуют в коррупционных схемах и в целом более строго относятся к нарушениям этических норм.
Объяснение, которое предлагают авторы, опирается на эволюционную теорию пола Вигена Геодакяна. Согласно этой теории, мужской и женский пол выполняют принципиально разные эволюционные задачи: мужской пол является «оперативным» и «экспериментальным», он первым сталкивается с изменениями среды, апробирует новые поведенческие стратегии и несет за это повышенную цену: более высокую смертность, большую вариативность признаков и, как следствие, повышенный риск при выборе неадаптивных стратегий. Женский пол, напротив, выполняет «консервативную» функцию: он сохраняет и передаёт следующему поколению успешные генетические и поведенческие программы, обеспечивая стабильность и безопасность потомства.
Это различие в эволюционных стратегиях проявляется и в отношении к ресурсам. Женская жадность в отличие от мужской чаще носит «оборонительный» характер. Это не стремление захватить ресурсы у других, а механизм накопления «про запас», страх оказаться в ситуации дефицита. Исторически женщины несли основную ответственность за выживание детей, и склонность к накоплению становилась адаптивной стратегией, способом снизить неопределённость будущего. Такая жадность не требует моральных компромиссов: она обращена не на других, а на собственную безопасность и безопасность близких. Именно поэтому она может сосуществовать с высокой моральной чувствительностью. С точки зрения эволюционной теории, здесь работает та же логика, что и с альтруизмом: в онтогенезе мужской пол более эгоистичен, а женский — более альтруистичен, тогда как в филогенезе их роли меняются.
Главный вывод звучит следующим образом: жадность — не однозначное зло и не прямой путь к коррупции. В умеренных формах она может быть двигателем развития, предпринимательской инициативы и заботы о будущем. Все зависит от того, какие моральные регуляторы сопровождают это желание «большего». И если в основе лежит не эксплуатация других, а безопасность и забота, жадность остается в границах этичного поведения. Именно поэтому женщины могут хотеть большего и при этом оставаться честнее, так как их жадность не разрушает моральные ориентиры, а существует внутри них.
* Исследование выполнено при поддержке гранта РНФ № 25-28-01362 «Исследование социально-психологических предикторов формирования склонности к коррупции и воспринимаемого наказания: роль и значение медиаторов». Статья по итогам исследования будет опубликована в научно-аналитическом издании «Национальный психологический журнал».
** Диспозиционная жадность — устойчивое стремление иметь больше (денег, вещей, статуса).
Редактировала Марина Селина
В подписке — дайджест статей и видеолекций, анонсы мероприятий, данные исследований. Обещаем, что будем бережно относиться к вашему времени и присылать материалы раз в месяц.
Спасибо за подписку!
Что-то пошло не так!
